Sendikamızın 2025 yılı için planladığı son eğitim toplantısı, 11 Aralık 2025 tarihinde Bursa’nın Mudanya ilçesinde yapıldı.
Beş konu başlığı altında yapılan eğitim toplantısı, Danimarka’dan kardeş sendikamız 3F ile ortak yürütülen ortak proje çerçevesinde gerçekleştirildi.
Bursa, Gebze ve Manisa bölgesindeki işyeri sendika temsilcilerimize yönelik olarak yapılan eğitim toplantısına Genel Başkanımız Kazım Doğan, Genel Yönetim Kurulu üyemiz Birol Tan, Genel Denetim Kurulu üyelerimiz Saffet Ünal, Göksel Geçit, Bursa Şube Başkanımız İncigül Şentürk ve Merter Şube Başkanımız Asalettin Arslanoğlu, örgütlenme dairesi uzmanımız Bahadır Derin katılım sağladı.
Toplantı, Genel Başkan Doğan’ın kısa bir açış konuşmasıyla başladı. Doğan konuşmasında, tüm katılımcılara teşekkür etti.
Sabah ve öğleden sonra olmak üzere iki oturum halinde yapılan toplantının ilk sunuşunu, Lastik-İş Eğitim Dairesi Müdürü Üzeyir Ataman yaptı. Ataman işçilerin neden kendi tarihlerini bilmeleri gerektiğine, dünyada ve Türkiye’de sendikaların oluşumuna ve kazanımlarına değindi.
İkinci sunumu ise Merter Şube Başkanımız Asalettin Arslanoğlu yapıldı, Arslanoğlu, iki konuyu, örgütlenme ve temel işçi haklarını bütünleyen bir yaklaşımla örgütlenmede bilinmesi gereken önemli unsurları anlattı. Temsilcilerin aynı zamanda birer örgütleyici olarak bilmesi gereken hukuk düzenlemelerini, işyeri örgütlenmesindeki stratejik ve taktik adımların nasıl planlanması gerektiğini belirtti.
Toplantının öğleden sonraki oturumunun ilk sunumu ise ILO uzmanı Ayşe Emel Akalın gerçekleştirdi. Çevrimiçi (online) olarak toplantıya katılan Akalın, ILO’nun ayrımcılığa ilişkin düzenlemeleri, eşitlik, hakkaniyet kavramlarının ayrımcılığın önlenmesindeki yeri, toplumsal cinsiyet eşitliğinin çalışma yaşamındaki önemi, işyerinde şiddet ve tacizin önlenmesi için ILO 190 sayılı Sözleşmesinin Türkiye’de onaylanması için daha fazla çabaya gereksinim duyulduğunu anlattı.
Son sunumu iş güvenliği uzmanı Murat Sarcan, Türkiye ve yurtdışından örneklerle işçi sağlığı ve iş güvenliğinin işverenlerde ve çalışanlarda algılanışına değindi.
Yürürlükteki mevzuata göre çalışan temsilcilerinin belirlenmesi, görev ve yetkileri, İSG kurullarının oluşumu ve işleyişini ele aldı. Basit önlemlerin yaşam üzerindeki etkilerini vurguladı.
Sunumların tamamlanmasının ardından katılımcı değerlendirme anketi çalışması yapıldı.
Sunumlar sırasında katılımcılar gerek soruları gerekse yorumlarıyla toplantının aktif ve verimli olmasına gayret etti.
This post is also available in: Türkçe